Predstavte si nasledujúcu situáciu. Ste podnikateľ, ktorý v rámci svojho podniku zamestnáva aj niekoľko zamestnancov. Jedného dňa jeden z vašich zamestnancov vám spôsobí celkom značnú škodu, a to tým, že svojím konaní alebo nekonaním poruší svoje povinnosti vyplývajúcemu mu z jeho pracovnej náplne. Po …
